青蓝携手 薪火相传——华池县南梁希望小学青蓝帮扶启动仪式

《礼记》有言：“师者也，教之以事而喻诸德者也。”唐代韩愈《师说》中也谈到：“古之学者必有师。师者，所以传道授业解惑也。”

为进一步提高教师课堂教学质量，促进青年教师在较短时间内适应教育教学岗位的基本要求，实现青年教师在师德、教学艺术和班级管理等方面的快速成长，华池县南梁希望小学于2023年9月21日在会议室举行了“青蓝工程”师徒结对仪式，仪式由副校长周彩玲同志主持。

　　首先，周校长对新入职的教师表示了欢迎，向参会的青年教师介绍了结对帮扶活动的意义，并对参加这次结对活动的新教师提出殷切期望。

　　教务处杨燕同志宣读青蓝结对活动方案及结对人员名单。杨主任表示每一个导师的确定都是学校经过各方面充分考虑，合理规划的。另外，我们的青年教师学习并不仅仅局限于自己的导师，每个老教师都有自己独特的一方面，都是我们青年教师学习的榜样，取人之长，补己之短，协同共进，迅速成长。

　 刘巧宁老师作为帮扶教师代表进行了发言，刘老师谈到，我们都曾是一名青年教师，我们在教育教学上都曾有同样的疑惑，作为过来人，刘老师向青年教师分享二十四字教学经验，虚心学习，踏实工作，抓住课堂，提升素质，把握机遇，展现自我。

　　青年教师代表王云云充分表达了获得此次成长机会的感激，并表示一定会在之后的教育教学中积极向导师学习，迅速成长，形成自己的独特教学风格，构建职业道路。

　　接着，颁发青蓝结对证书和签订协议，导师们和徒弟们在协议书上郑重写下自己的名字，寥寥几笔，许下的是一份沉甸甸的承诺。

   支部书记、校长张明亮做总结发言，张校长指出，“青蓝工程”是让青年教师迅速成长最实际、最可行、最长效的培训方式。在我校历年的培训中，有相当一部分教师已快速成长起来，这让我们欣喜的同时，更有信心继续推行“青蓝工程”。

       对于此次“青蓝工程”的实施开展，张校长提出三点意见：第一，学校教师队伍建设是一项长期且重要的工作，无论是老教师，还是青年教师都要保质保量完成《青年教师师徒结对培养方案》上的各项任务，快速进入教师角色，站稳三尺讲台；第二，一个教师，成为一名青年教师的导师，那是一种荣耀，在这个过程中，要相互关心，导师做好指导，徒弟主动学习，教学相长，共同进步；第三，做好计划，有的放矢，一年熟悉教学常规，三年成为合格教师，六年成为骨干教师，稳扎稳打，实实在在走好每一步。

　　青蓝工程意义重大，愿每一位新教师在师傅的带领下一年像样，三年成样，六年榜样。